ضمن الهيكلة الإدارية الجديدة.. القادسية يعيّن عبشان مديرًا للكرة

أعلن نادي القادسية عن تعيين أحمد عبشان مديرًا للكرة في الفريق الأول لكرة القدم، ضمن مشروع هيكلة شاملة استعدادًا لانطلاقة الموسم الرياضي الجديد 2025-202، وذلك في خطوة تستهدف تعزيز البنية الإدارية وتطوير الأداء التنظيمي.

اقرأ أيضاً | جيسوس يرفع وتيرة تحضيرات النصر في النمسا.. تدريبات صباحية ومسائية

ويمثل هذا القرار امتدادًا لسياسة القادسية في استقطاب الكفاءات الإدارية ذات الخبرة الطويلة، حيث يمتلك عبشان سجلًا مهنيًا يمتد لأكثر من 10 سنوات، عمل خلالها في عدة أندية ومؤسسات رياضية مرموقة.

تدريبات القادسية

مسيرة مهنية حافلة

بدأ عبشان مسيرته الإدارية عام 2013 مع نادي النعيرية، مشرفًا على فريق الشباب وشؤون اللاعبين، قبل أن ينتقل إلى نادي الاتفاق خلال موسم 2015-2016 للعمل مع فرق الفئات السنية.

لاحقًا، التحق بنادي القادسية ليتولى إدارة فريق الشباب على مدار ثلاث سنوات، ثم خاض تجربة مهمة كمشرف على منتخبات الحرس الوطني بالقطاع الشرقي حتى عام 2021، قبل أن يعود إلى القادسية في موسم 2021-2022، حيث سجل نجاحات كبيرة في قطاع كرة الصالات.

إنجازات لافتة مع القادسية

ساهم أحمد عبشان بشكل فعّال في تتويج القادسية بلقب دوري يلو للدرجة الأولى موسم 2023-2024، كما قاد فريق كرة قدم الصالات لتحقيق ثلاث بطولات بارزة:

• كأس السوبر موسم 2021-2022
• كأس الاتحاد موسم 2023-2024
• الدوري الممتاز لكرة الصالات موسم 2023-2024

رسميًا “أحمد عبشان”❤️
مدير الكرة للفريق الأول في #القادسية 👏🏻 pic.twitter.com/cC03Bdr3xo

— نادي القادسية السعودي (@Alqadsiah) July 21, 2025

إلى جانب تلك النجاحات، تولى عبشان إدارة شؤون لاعبي الفريق الأول، وهو المنصب الذي مهّد لتكليفه الجديد كمدير للكرة بنادي القادسية، في خطوة تؤكد ثقة الإدارة بقدراته وحنكته الإدارية.

جهـد وتركيـز ✅
في كل عدّة 👏🏻#القادسية | #الفرسان_في_أوروبا pic.twitter.com/15Sw5yXnDa

— نادي القادسية السعودي (@Alqadsiah) July 21, 2025

القادسية يعزز جاهزيته

ويأتي هذا التعيين في وقت يسعى فيه القادسية لترسيخ الاستقرار الفني والإداري، خاصة بعد العودة إلى دوري روشن للمحترفين، حيث تُعقد آمال كبيرة على الجهازين الفني والإداري لبناء فريق تنافسي قادر على إثبات حضوره في دوري الكبار.

اقرأ أيضاً| سفيان بنخيل: اللاعب السعودي مؤهل للاحتراف الأوروبي.. ولكن!